{"id":121,"date":"2022-03-14T10:52:10","date_gmt":"2022-03-14T09:52:10","guid":{"rendered":"http:\/\/www.forum-centrale-supelec.fr\/?p=121"},"modified":"2022-03-14T10:52:10","modified_gmt":"2022-03-14T09:52:10","slug":"les-preparatifs-qui-precedent-un-entretien-dembauche","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.forum-centrale-supelec.fr\/les-preparatifs-qui-precedent-un-entretien-dembauche\/","title":{"rendered":"Les pr\u00e9paratifs qui pr\u00e9c\u00e8dent un entretien d’embauche"},"content":{"rendered":"

Lorsque l’on est face \u00e0 une \u00e9preuve qui d\u00e9finit votre avenir, il est normal que le stress mette la bouch\u00e9e double. Cela est bien \u00e9videmment inconfortable et tr\u00e8s p\u00e9nible, surtout lorsque l’on commet une erreur b\u00eate. Pour toutes ces raisons, il est imp\u00e9ratif de conna\u00eetre toutes les petites astuces. Un dicton l’affirme : \u00ab?un homme averti en vaut deux?\u00bb. Plus clairement, plus vous serez pr\u00e9par\u00e9, plus vous optimisez vos chances de vous faire embaucher. De ce fait, ne n\u00e9gligez pas l’\u00e9tape de la pr\u00e9paration pour ne pas oublier les points importants de votre entretien.<\/p>\n

<\/p>\n

Le recueil d’informations<\/h2>\n

\"recueil<\/p>\n

Dans la majorit\u00e9 des cas, une question assez simple perturbe les candidats. Pourquoi choisissez-vous notre entreprise?? Sachez que votre r\u00e9ponse a beaucoup de valeur pour le recruteur. Pour vous pr\u00e9parer \u00e0 cela, pensez \u00e0 faire des recherches. Vous devez rechercher l’histoire, les branches existantes, les sp\u00e9cialit\u00e9s et la particularit\u00e9 de l’entreprise avant d’envoyer votre candidature. En prenant cette initiative, vous pourrez \u00e9blouir votre interlocuteur en lui prouvant que vous \u00eates bien inform\u00e9. Vous pourrez \u00e9galement lui d\u00e9montrer que ce n’est certainement pas par hasard que vous tombez sur leur annonce, m\u00eame si tout a commenc\u00e9 incidemment.<\/p>\n

La pr\u00e9paration du CV<\/h2>\n

\"preparation<\/p>\n

Malgr\u00e9 le nombre d’exp\u00e9riences que vous avez acquises, il est d\u00e9conseill\u00e9 de remplir le CV de tous ses exploits. Non seulement cela risque de nuire \u00e0 votre candidature, mais vos recruteurs auront beaucoup de craintes sur la valeur que vous posez dans le CV. Orientez plut\u00f4t le contenu de votre curriculum vitae sur les d\u00e9tails de l’offre d’emploi. Triez une par une vos qualit\u00e9s en relation avec le poste pour assurer dans un premier temps l’entretien, et ensuite l’embauche en lui-m\u00eame. Citez \u00e9galement vos points faibles par rapport au poste recherch\u00e9 pour \u00eatre honn\u00eate envers votre employeur. Le plus important, la mise en situation est essentielle pour vous assurer que le CV contient tous les points cl\u00e9s. Mettez-vous \u00e0 la place du recruteur et lancez-vous dans une petite simulation d’entretien. En faisant cela, vous trouverez s\u00fbrement vos qualit\u00e9s gagnantes qui vous permettront d’avoir le poste \u00e0 coup s\u00fbr.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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